一说到银行，很多人眼里还是金子般的地方。

其实不然，银行早已不是黄金屋。

一群年轻人，踏入银行的那一刻，满怀憧憬。

没多久，就开始打退堂鼓，觉得日子没法过了。

为啥？工作太无聊，太无奈。

年轻人满脑子都是新鲜劲儿，可银行给的都是千篇一律的活。

不仅如此，一到公务员考试季，上面就开始心照不宣。

“想考公务员可以，但得先辞职。”

这是逼人的节奏啊！

这不是单单某家银行的问题。

从国有大行到基层农商银行，这病都有。

一旦你露出考公的意图，基本上就得自求多福了。

银行的大佬们可能不懂，在北方山河四省，特别是山东地区。

考个公务员，那是多大的事情！

在山东，考编几乎是人生的必修课。

【网友观点】

不得不说，银行压力特别大。

格局小了，格局小了。

还有那种三百个号的！

有网友说，考公务员是为了稳定，银行这般天天变，谁受得了？

山东这块地方，你没编制就像没根基。

这不是开玩笑，是真的不能少。

没有编制，在那里几乎等于失业。

年轻人现在聪明了，先就业再择业。

银行的领导严防死守，也阻挡不了他们考出去的决心。

年轻人的心里，早已盘算好了每一步。

不仅仅是考公的问题。

在银行里头，每天重复机械的工作，让人窒息。

领导的任务一重过一重，压得人喘不过气来。

年轻人的离职，已经到了无法挽回的地步。

银行越来越难留住人才，尤其是有梦想、有追求的年轻人。

未来在哪里？没人知道。

但年轻人不会等到未来明朗，他们现在就要选择。

银行要变革，不仅是业务，更是思维方式。

只有真正理解年轻人，给他们足够的空间和机会，

银行才可能重新成为年轻人向往的地方。

否则，银行的老路，只会越走越窄。

我们无法体验不同的人生，却能在这里感受银行基层员工的不易与奋斗。如果你也对银行职员的生活感兴趣，请点击关注哦！@银行中心的小艾 【让我们一起倾听、一起发声。】